Mediation in der Unternehmens­sanierung

Wenn Unternehmen in Krisen schlittern, läuft vieles schief, die Geschäftsführung steht Kopf, das Meiste wird verschwiegen und die Mitarbeiter reagieren mit Panik und Angst. Das perfekte Szenario für den garantierten Untergang. Doch könnte vieles verhindert und im besten Fall das Unternehmen aus der Krise geführt werden, durch rechtzeitiges und richtiges Handeln. Rechtzeitig heißt, beim ersten Krisengedanken und bevor ein Gerichtsverfahrens eröffnet werden muss und richtig bedeutet, Experten zu Rate zu ziehen.

Ziel der Mediation ist, Lösungen für insolvenzgefährdete Unternehmen zu finden, indem Kooperation auf allen Ebenen, mit allen Betroffenen stattfindet, sowohl intern, als auch extern. Sowohl Geschäftsführung und Mitarbeiter bzw. ihre Vertreter als auch Lieferanten und andere Gläubiger müssen in Mediationsverfahren einbezogen werden, was meist eine konstruktive Basis bereitet, um Lösungen für die finanzielle Restrukturierung des Unternehmens zu finden.